Organisation: Arbeit im Team koordinieren

  • Gruppen-/Teamregeln aushängen
  • Sprechstunden zur Beratung einrichten
  • Gruppentreffen strukturieren, z. B. in dem Protokolle zwingend vorschrieben werden
  • Plenumssitzungen einschieben
  • Arbeitsordner führen lassen
  • Gruppensitzungen besuchen, wobei „Mini-Kolloquien“ später Verlässlichkeit bei der Beurteilung schaffen.